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女性が働きやすい環境

女性美容師が安心して仕事ができる環境

結婚、出産後も安心のサポート体制

女性には、結婚や出産・育児などライフイベントがいっぱい。
TOP HAIRでは、女性でも美容師を長く続けられるように会社を挙げてバックアップいたします。「産休制度」「育児休暇制度」を導入しているのはもちろん、 パートタイム勤務や休日日数も相談できます。

育児で美容師の仕事をやめてブランクが空いてしまう不安もアカデミーで、仕事のリズムや技術の勘を取り戻してから復帰できる環境を整えています。 TOP HAIRは、あらゆる面から美容師と家庭を両立したい女性スタッフをサポートします。

育児休暇から復帰後変わらず
指名をいただけ、復帰して
よかったと心から思います

トップスタイリスト

水鳥 節子 mizudori setsuko

出身校 三重ヘア・アーチスト・アカデミー出身
勤務歴 19年目
勤務地 MIKAWA ANJO

問題や苦労はありませんでした!店舗のスタッフみんなが理解し協力してくれたので、スムーズに産休に入ることができました。

スタッフみんなに沢山フォローしてもらいスムーズに復帰することができました。

平日は10時〜17時、土曜は9時〜16時、日月祝はお休みをいただいています。平日は開店時間までに家事もできます。

TOP HAIRはとても理解のある職場環境なので、とてもありがいたいです。ますます頑張ろうと思います!

結婚や出産で女性スタッフが“美容師の道”を諦めなくても大丈夫なように会社が全力で
バックアップしてくれます。

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